本报讯（通讯员施正言 全媒体记者吕静远）12月12日，市委人才工作领导小组会议在滁召开。市委书记许继伟主持会议并强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和党的二十大精神，认真落实中央及省委决策部署，全面贯彻全省人才大会、“人才安徽行”系列活动动员部署会精神，奋力打造长三角吸引人才的集聚地，加快建设英才荟萃的人才强市，为现代化新滁州建设提供坚强人才支撑。

市委副书记、市长吴劲，市委副书记金力，市领导万瑞健、周文芳、邓继敢、查镜波、王成山，滁州经开区管委会主任吴孝水，滁州职业技术学院党委书记曹付忠，滁州城市职业学院党委书记张志华，以及滁州学院、安徽科技学院相关负责同志等出席会议。

许继伟指出，近年来，在市委、市政府的坚强领导下，全市人才工作乘势而上、成效明显，抓才兴才机制更加健全，聚才用才政策更加完善，引才育才成效更加凸显，惠才留才环境更加优化，实现了人才资源总量和质量“双提升”，人才赋能活力和成效“双增强”，成绩值得充分肯定。

许继伟强调，要高质量办好人才活动。按照“才聚满天星·筑梦新滁州”“1+10+N”活动方案要求，抢抓元旦春节人才返乡、高校毕业生就业季等重要时间节点，精准开展“人才季”系列活动，吸引更多人才来滁州创业就业、对接合作。要高效能释放政策红利。持续对标长三角、粤港澳大湾区等先进地区不断提档升级，与时俱进完善惠才政策、聚才举措，量身定制人才需求“服务包”，健全容错纠错尽职免责制度，着力释放政策聚才效应。

许继伟强调，要高水平深化交流合作。聚焦“打造长三角吸引人才的集聚地”，深化宁滁结对合作，加强与苏州、上海杨浦和徐汇等地创新协作，放大滁州国际（虹桥）会客厅效用，积极建立京津冀、长三角、粤港澳大湾区等招才引智工作站、人才研发飞地，选聘一批引才大使，引进一批猎头机构，推进产才对接、科创协作、教育协同。要高品质优化服务环境。聚焦打造“亭满意”亲商敬才环境，建立“分类服务+增值服务”两个清单，持续优化“一站式”人才服务体系，开发人才金融赋能产品，推进“贴心服务”向“增值服务”跃升。

许继伟强调，要高站位压实工作责任。各级党委（党组）要把人才工作摆在更加重要的位置，主要负责同志要坚持“一把手”抓“第一资源”，各成员单位要认真履职尽责，形成统分结合、上下联动、协调高效、整体推进的工作运行机制，合力推动我市人才工作再上新台阶、再创新成效。各地各部门要全面对表中央及省委工作要求，全面盘点年度重点任务落实情况，抓紧补缺补差，认真谋划好明年招才引智“十大举措”，奋力交出全年工作优异答卷。

会上，与会人员共同学习习近平总书记近期关于人才工作的重要论述以及全省人才大会、“人才安徽行”系列活动动员部署会和“省4.0版人才政策”文件精神；听取今年以来全市人才工作开展情况及下一步工作打算；市科技局、市人社局、中新苏滁高新区依次作交流发言，滁州经开区作表态发言；审议通过《滁州市奋力打造长三角吸引人才的集聚地实施方案》《“才聚满天星·筑梦新滁州”系列活动实施方案》等。