李成斌

近年来，明光市着力建设明光经开区省级文化和科技融合示范基地，加快推进文化和科技深度融合，推动文化事业和文化产业蓬勃发展。

完善组织领导，强化工作力量

为加强明光经开区省级文化和科技融合示范基地建设力量，进一步规范建设和管理基地，引领明光市文化产业高质量发展，成立了“明光市经开区省级文化和科技融合示范基地”建设领导小组，壮大领导力量，打造坚强“主心骨”。出台了《明光市经开区省级文化和科技融合示范基地管理制度》，贯彻执行国家、省、市、县有关法律法规、方针政策，统筹协调相关部门，对基地内文化产业项目的招商引资、项目建设和企业运营进行管理与服务。定期召开基地发展调度会，会前仔细梳理、找准问题，会上分析形势、部署，会后帮扶帮办、跟踪调度，加强与统计、市场监管、发改、经信等部门衔接，协同帮扶帮办企业发展壮大，同时围绕年度工作目标和考核要求，制定了发展台账，挂图作战、逐月推进。

明确发展定位，推进融合发展

基地始终坚持走文化和科技融合路径，实施一批重大文化科技创新项目，突破一批核心技术和关键共性技术，推进技术应用和产业化，攻关重点文化科技创新领域，搭建文化和科技融合服务平台，促进明光市文化和科技融合发展。大力培育绿色印刷、数字出版、网络视听、物联网、大数据、高端设备制造、智能文化用品制造等文化和科技融合业态。加快文化创意产业发展，改造传统文化产业，推动文化科技产业与旅游、金融等多方融合，增加相关产业文化科技含量，延伸文化产业链，提高附加值。

定期摸清底数，建立统计台账

示范区依托明光经济开发区而建，具有文化科技融合产业发展的重要基础。近年来，先后摘得省级康复辅助器具特色产业园、省级高端电子信息产业园、省级文化包装产业园、省级科技和文化融合发展基地、长三角生命健康产业园等多块牌子，基地内49家文化科技型企业2022年实现销售收入41.32亿元，同比增长5.92%，税收7854万元，同比增长7.02%。49家企业中上市企业2家，2022年销售收入过亿企业7家，纳税超500万元企业5家，其中纳税超3000万元企业1家。

配齐基础设施，促进资源集聚

架设企业服务“云平台”，通过向企业精准推送服务，指导帮助企业做好项目申报，积极争取政策资金扶持。在2020年通过“一事一议”“一企一策”给予政策扶持，2019-2021年各部门共帮助文化类企业获得国家、省、市、县发展资金近5000万元。建立“股权投资+借款+基金”多元化的创业投融资体系，加速项目的落地、成长。设立“亩均贷”，龙利得、三棵树等企业成功获得授信，最高达到1亿元。建立完善“孵化器+加速器+产业园区”的创业载体链条，全力打造文化产业承接平台，于2021年实施了总建筑面积65万平方米的长三角一体化等3个标准化厂房项目，规划以此为平台招引文化产业，目前已有44万平方米建成，元晔光电、奥利斯等2家文化类企业已签约入驻。基地配套建设了公租房、高端人才公寓、邻里中心等项目，为企业入驻提供全方位保障。抓住长三角一体化苏沪浙帮扶安徽机遇，做好江宁——明光合作产业园建设，为项目入驻做好保障，常态化开展“遍访企业、助企纾困”活动，用企业问题找政策，做到惠企政策精准滴灌，加快推进明光工业经济内循环，擦亮“亭满意·一嘉亲”服务品牌。

坚持招大引强，培育产业后劲

立足区位特色资源禀赋，围绕工业强市这一中心工作，不断加大文化产业项目谋划和招引力度，推进项目签约落地投产，通过以商招商、基金招商、存量招商等方式，每年均有12个亿元以上文化科技项目入驻基地，并做好衔接帮扶和政策扶持，不断扩大文化产业重大项目库、骨干支柱企业库，推动文化产业持续蓬勃发展。

强化人才支撑，夯实智力基础

遵循人才成长规律，强化人才培养，以人才资源能力建设为主线，以高层次人才队伍建设为重点，加大人才引进力度，不断扩大人才总量，努力建设了一支适应基地发展需要的高素质人才队伍，建成2个省级博士工作站、在建2个院士工作站。选育本土人才，建立人才库，抓好跟踪服务，促进人才素养和能力提升。抓好人才引进，以高层次人才引进为重点，加大企业人才需求调研，完善人才帮扶激励政策，引进企业发展亟需的各类经管、金融、创意创新人才，并做好跟踪服务，打造文化科技人才创新创业梧桐树，确保引得来，留得住，能发展。

下一步，明光经开区省级文化和科技融合示范基地将积极对照《安徽省文化和科技融合示范基地认定管理办法（试行）》认定标准，聚焦示范，明确目标，提高层次，补足短板，依据基地产业定位，紧抓长三角一体化发展机遇，打造一批具有一定竞争力、影响力的文化科技龙头企业和品牌，高标准高质量建好省级文化和科技融合示范基地，助推文化产业蓬勃发展。