本报讯 今年以来，明光经开区织密组织体系，压实安全责任在一线。党工委充分发挥“一线指挥部”作用，专题部署安全生产工作，构建“片区领导—联系小组—重点企业”三级责任网络。由片区分管领导带队，抽调骨干党员组建18个企业联系组，对400余家重点企业实现“党建+安全”全覆盖走访。通过查阅台账、现场检查等方式，精准聚焦危化品、金属冶炼等重点领域，在排查隐患的同时，指导企业建立健全全员安全生产责任制，将党组织的影响力延伸到安全生产最前沿。

锤炼干部能力，提升专业素养在实战。明光经开区党工委将安全一线作为培养锻炼干部的“练兵场”。组织党员干部牵头完成省厅反馈的化工园区7个问题整改，推动“环保管家”专业力量入驻，在攻坚克难中提升专业能力。联合应急局等部门，由党员业务骨干担任讲师，组织召开“厂中厂”安全生产宣贯会，并牵头组织各类专题培训、现场教学及应急演练17场。通过“案例教学+实战演练”，有效提升了全区党员干部监管服务企业的专业水平和园区企业的整体风险防控能力。

强化宗旨意识，化解矛盾纠纷在源头。明光经开区党工委坚持践行以人民为中心的发展思想，引导党员干部在化解矛盾、服务民生中担当作为。通过一体化推进法治园区建设，建立由党员干部包保负责的劳资纠纷化解工作机制，高效办结12345热线及信访事项，确保按时办结率、解决率和满意率均达100%。组织党员志愿者常态化开展政策宣教、志愿服务等活动，将矛盾化解在基层、服务提供在一线，持续提升了群众的满意度和获得感，以实实在在的成效检验组织建设成果。

（武延芹）