李 妍

坚持源头治理

筑牢服务基础

提高政治站位，筑牢社会文明的信念之基。市机关事务管理处坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严格执行“第一议题”、集体学习制度，用好读书班、党组理论学习中心组学习、党支部“三会一课”等形式，组织党员干部读原著、学原文、悟原理，跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，自觉内化于心、外化于行。教育引导党员干部职工不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持主责主业和精神文明建设工作同谋划、同部署、同推进，成立文明创建工作领导小组，单位主要负责同志担任组长，率先垂范、靠前指挥，设置专项创建经费，确保创建工作高效开展。

加强思想道德建设，开展丰富多样的主题活动。举办“忆初心、强党性、建新功”系列主题党日活动；组织党员干部赴藕塘烈士陵园开展“缅怀革命先烈，传承红色基因”清明祭扫活动；组织党员深入凤凰社区井冈山精神教育馆、大包干纪念馆、沈浩同志故居等地参观学习，教育引导党员干部铭记光辉历史，传承红色基因，牢固树立以人民为中心的发展思想，积极践行为人民服务的宗旨，凝聚起全处上下同心同行抓创建的意识和责任，扎实开展“我为群众办实事”志愿服务活动。

注重细节，加强管理，做好示范引领。标准化、规范化抓实公务用车、办公用房、各类设施设备的日常管理和维保维修，强化节约管理；在机关食堂和公务保障活动中，推广“公筷公勺”“小份菜”“半份菜”，示范引领文明用餐和制止餐饮浪费行为；定期开展物业管理培训，加强物业服务人员文明行为规范教育，加大对政务中心动力设备、空调、灯具的节能改造，强化机关工作人员节能减排教育宣传，市政务中心荣获“全国公共机构节能示范大厦”“省级节水型单位”，市政务中心食堂荣获全省第一批“公共机构绿色食堂”称号。

坚持“后勤不后”

增强创建活力

作为亭城滁州的内务“管家”，市机关事务管理处的每一位后勤人以强烈的“后勤不后”的责任意识，用心用情用力为干部职工提供舒适安全的办公环境，为政务办公区的高效运转默默奉献。在文明创建工作中，敢于创新，勇挑重担，在以机关事务现代化治理更好服务中心工作的同时，不断地承担更多社会责任，倾力打造“滁城管家 文明先锋”的工作品牌。

公物仓建设是机关事务管理部门以资产管理为基础的高质量发展的创新举措，是强化集中统一管理，坚持勤俭办事业，推进国有资产的统筹整合和共享共用的重要载体。滁州市机关事务管理处与财政部门高效建成了数据共享、信息互通、资源高效调剂使用的市级行政事业单位公物仓，充分发挥资产的效能，减少财政支出，盘活闲置资产，提高资产使用率，最大程度降低机关运行成本。

作为南京都市圈的重要一员，滁州市机关事务管理处与“圈”内10个成员城市机关事务管理部门，在我市共同签署了《南京都市圈跨区域公务出行一体化服务保障合作共建协议》，在全国率先推出跨区域公务出行一体化服务保障新模式，实现了各成员城市间公务出行的集约化、节约化服务保障。依托本次公务出行一体化合作，将更加高效助推南京都市圈各成员城市间的政务、商务往来，打通了公务出行的地域壁垒，为南京都市圈一体化高质量发展提供便捷高效的出行保障。

坚持成果巩固

抓牢安全生产

安全生产、安全管理，是机关事务管理保障服务工作的基础和前提，事关机关平稳运行、干部职工生命财产安全和社会稳定大局，市机关事务管理处强化责任意识和底线思维，细化措施、多措并举，确保政务区安全工作落实落细，确保机关大院的安全稳定。

坚持安全为基，扛牢“第一责任人”职责。市机关事务管理处牢固树立“安全就是最好服务”的理念，以“安全生产月”系列活动为抓手，层层压紧压实部门单位和物业公司责任。定期组织召开安全生产专题会议，组织全体职工观看各类安全教育电视专题片，通过LED大屏、宣传展牌、宣传栏、宣传单页等多种载体，扎实开展安全生产宣传教育工作，普及安全知识，增强全体干部职工的安全防范意识。

坚持预防为主，切实抓好风险隐患整治。常态化开展机关集中办公区安全生产大检查，相关科室和物业管理员联合对集中办公区的消防、电梯、电力、监控、高压配电、厨房设备、燃气管理等重点区域，以及房屋外立面、停车场、下水管、窨井等地面设备，全方位不留死角地逐一检查，及时梳理问题清单，召开情况通报会，明确整改责任、整改措施、整改时限，迅速消除各类安全生产隐患。

坚持底线思维，着力提升应急处置能力。立足自身职能，强化责任担当，将消防安全工作作为重中之重，通过微信和OA平台向各单位发布温馨提示，告知办公区域禁止乱扔烟头和严禁使用大功率电器。围绕“强化安全意识，推动安全发展”活动主题，采用线上线下相结合的方式，线上组织干部职工和物业工作人员学习安全生产方面知识，举行安全知识竞赛，线下邀请消防救援部门专家和滁州市“1054”救援队对全体职工进行现场教学，强化干部职工的应急反应和处置能力。

坚持惠民利民

丰富创建内涵

民生是执政之要，和谐之本，对于提升机关事务服务质效，促进社会和谐稳定发展具有重要意义。市机关事务管理处聚焦干部职工及人民群众的重大民生关切，多措并举，不断提升人民生活幸福指数。

志愿服务暖人心，居民幸福看得见。市机关事务管理处精心组织文艺演出、志愿服务，开展济困、扶老、助学、助医等活动。常态化开展“我为群众办实事”“周五一小时，扮靓我的家”等志愿服务活动，将志愿服务活动与传统节日相结合，面向空巢老人，留守儿童及困难群众，丰富创新志愿活动主题、内容和形式。多措并举，抓实“党建带群建，合力抓创建”。坚持党建引领，该处机关党委与银西社区签订了联合党委结对共建协议，组织党员积极参与社区的文明创建工作。协调解决居民反映的天天有感的小事，定期为居民开展体检、“爱心义诊”“送医送药”，同时开展垃圾分类、反对浪费等宣传活动。

结合主题教育，着力为民服务解难题。市机关事务管理处立足自身职能，关注公共服务和民生工作，实施老旧机关小区升级改造工程，建设红色物业，稳妥推进机关小区加装电梯工作；将机关南苑会议中心旧址改造成为公共停车场，推动解决老城区停车难的问题；对政务中心南北电动车棚进行线路改造，同时利用闲置区域增设了电动车停车位。在政务中心周边设置电子道闸，促进规范停车，并适时开放政务中心南广场，增加机动车位，有效缓解了政务区周边群众停车难问题；在政务中心打造公益性“亭振兴”驿站，免费搭建脱贫村农副产品销售平台，构建机关干部职工实施消费扶贫新渠道。

打造样板，示范引领。在政务中心及周边进行无障碍通道改造；实施网格化管理，定期组织政务中心干部职工志愿者开展“双捡”和卫生清理，营造美好的办公环境；带头倡导文明出行、安全出行，利用信息技术监督引导，让“一车一牌”“一人一盔”的口号落实到每一位干部职工的日常出行；科学合理规划，加快布局新能源汽车充电桩，率先实施政务中心、人才公寓、机关小区的垃圾分类工作，在政务中心食堂开展“文明用餐”“光盘行动”活动，广大干部职工用实际行动节约粮食、文明用餐，示范推动全社会形成“厉行节约、反对浪费”的良好风气。

展示后勤风采，浇灌文明之花。市机关事务管理处积极拓展职能延伸，强化社会责任意识，在保障服务机关部门高效平稳运转的同时，更为城市的文明进步贡献了重要力量，展望未来，该处将继续秉持初心，不断创新服务模式，提升服务质量，为文明亭城的建设贡献更多后勤智慧和力量，让文明之花在亭城绚丽绽放。