本报讯 今年以来，明光市财政局以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，持续深化“一改两为”，坚持“以政领财、以财辅政”，创新推行党建引领争先进位“积分制”，引导党员干部发扬成绩、改进不足，全面激发财政干部忠诚尽职奋勇争先。

强化思想引领。明确“以党的二十大精神为指引、谱写明光财政工作新篇章”为主题，采取局机关大会和财政系统争先进位大会相结合，线上学习和线下个人自学相结合等模式，开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神等学习，共同修炼共产党人的“心学”，引导财政干部守正创新、实干担当、践行宗旨、廉洁奉公、服务人民。

实施积分机制。该局党组按月统计干部积分情况，对积分前十名的个人张贴光荣榜；按季度形成积分通报文件并在季度大会上宣读，现场为积分先进个人、先进股室颁发荣誉证书。同时，将积分作为评先评优、培养使用、绩效、疗养等重要依据。通过党建引领积分制在全局上下养成“马上就办、真抓实干”的工作作风。

注重培养使用。该局党组牢固树立以实绩论英雄的选人用人导向，坚持从实绩看德才、凭德才用干部，破除“论资排辈”等陈旧观念，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向，激励年轻干部以强烈的事业心、使命感推动工作提速提质、发展提优提效。同时，突出严管厚爱相结合，注重加强对年轻干部的日常监督和警示教育，让年轻干部知敬畏、存戒惧、守底线。 （代义波）