李林辉

医院离退休人员是医院宝贵的财富，为医院发展做出过卓越的贡献，是医院发展中的精神财富，做好医院离退休人员思想政治工作更是医院党务工作开展的重要环节。因此，想要做好医院离退休人员思想政治工作，应当充分了解医院离退休人员的思想状况和生活状态，不断丰富工作手段和工作内容，提高思想政治工作的有效性。

一、目前医院离退休人员思想政治工作的现状与问题

目前离退休人员思想政治工作落实不够全面。医院离退休人员具有丰富的工作经验，在工作岗位上具有很高的思想政治认识，是医院思想政治工作当中宝贵的财富。随着医院离退休人员离开工作岗位，往往会忽略了离退休人员的思想队伍建设，甚至出现认为离退休人员思想政治理念高度较高、没有必要加强思想政治工作教育的观念，忽视了思想政治工作与时俱进、实事求是的特点，只注重落实离退休人员生活待遇，放松了其思想政治工作的开展，导致现阶段医院离退休人员思想政治工作落实不到位，严重限制了思想政治工作建设效果。除此之外，离退休老同志的思想政治工作开展内容也较为单一，由于老同志很难参加现场培训，因此传统的思想政治工作宣传方式多集中于报纸、读书笔记等形式，时效性低，内容呈现的方式十分单一，老同志在进行学习的时候，往往由于身体方面原因，产生一定困难，在开展思想政治工作的过程当中，无法激起老同志积极参与的热情，严重制约了医院离退休人员思想工作的开展。

二、开展医院离退休人员思想政治工作的策略

充分发挥好支部在离退休职工当中的战斗堡垒和政治核心作用。加强离退休人员党支部建设是离退休职工思想工作的重要核心，通过多样的组织方式及时向离退休人员传达党的路线、方针、政策，让老同志在参与思想政治工作的过程当中，能够体会到自身的价值和存在感。特别是在开展活动的过程当中，应当尊重老同志过去的工作经验，根据老同志身体情况、思想情况、文化水平等合理地发挥老同志的领导和带头作用，在建设离退休党支部时充分重视党支部自我教育、自我管理和自主服务的作用，让老同志成为离退休人员思想政治工作的主体，增强参与感，让老同志在参与过程当中体会到老有所学、老有所为的乐趣。

丰富工作方法，完善思想政治工作机制。采取多种形式，大力宣传离退休职工中的先进事迹，充分发挥先进典型的示范作用。增强思想政治建设工作的吸引力、感染力和说服力。要努力在形式、方法、内容和途径上有所创新，提高思想政治建设工作的针对性和实效性。随着现代信息技术的不断发展，互联网平台给思想政治工作开展提供了全新机遇，可以充分利用QQ群、微信群等方式，建立思想政治工作网络平台，打破时间和空间上的限制，为离退休人员提供更多的参与可能。而且网络平台能够提高信息交互的效率，能够更加及时地将政策方针传达给离退休人员，同时也能够借助影音视频，以图文并茂的形式开展思想政治工作，极大地增强了工作的趣味性，更便于政策解读和政策理解，提高工作效率和工作质量。除此之外，互联网平台也能够给离退休人员提供更多的交流机会，摆脱年龄束缚和身体局限，帮助老人扩大社交圈，让离退休人员能够有更多的交流机会，帮助他们摆脱失落感和孤独感。

三、结语

医院离退休人员虽然离开了工作岗位，但是对医院开展各项工作具有十分重大的意义和影响。所以医院在开展党建工作的过程当中，应当重视离退休人员思想政治工作的开展，不断结合工作实际，丰富工作方法和工作内容，做好医院离退休人员思想政治工作，引导大家为医院发展建言献策，促进医院高质量发展。

（作者单位：滁州市中西医结合医院）