本报讯 当前正值高校毕业生就业“百日冲刺”期，琅琊区始终关注高校毕业生就业难题，汇聚部门合力，创新工作方法，在促进市场化就业、加大服务保障、开展针对性帮扶、强化政策支持上频出“组合拳”，帮扶高校毕业生就业达325人。

政策红利动起来。积极响应市委组织部、市人社局等7部门牵头发布的《关于促进高校毕业生和高技能人才来滁就业创业“六免六补六优化”政策》，优化服务、给予资金补助支持，涵盖住房、就业、创业、社保、交通、税收、培训等多个方面，让更多高校毕业生引进来、留得住、发展好、成长顺，诚意满满欢迎高校毕业生来琅琊区就业。目前各项政策正在推进落实中，已发放资金类补贴228.75万元。

招聘活动热起来。琅琊区积极筹划就业指导直播课，及时将就业政策、就业信息、就业岗位等直达高校毕业生，为高校毕业生理清就业思路；组织开展线下大型公益性招聘会、“千企百校”行活动等，抢抓上半年高校毕业生春招热潮，通过走访调研、主动对接、电话联系等多种方式，掌握辖区企业人才用工需求，组织企业招聘团深入南京信息工程大学、黄山学院、安徽科技学院等高校开展校园招聘活动。积极搭建校企桥梁，为高校毕业生送岗上门，促进企业与求职者面对面深入沟通。截至目前，组织校园招聘会8场次，达成就业意向97人。

就业服务优起来。为离校未就业高校毕业生提供“1311”全方位服务，1次职业指导，帮助高校毕业生明确求职路，引导积极就业；3次岗位推介，提供更多岗位选择，顺利就业；1次培训机会，提升个人能力，提高就业竞争力；1次见习机会，积累工作经验，强化就业实践。现已建立高校毕业生见习基地120家，开发就业见习岗位200个。集中开展大批人事考试服务，计划从高校毕业生中招募在编教师185名，事业编制工作人员16名，三支一扶工作人员12名。开展市场急需技能培训，累计组织高校毕业生培训53期。 （李 璐）