本报讯 2022年以来，定远县退役军人事务局紧紧围绕退役军人高质量发展，进一步推进党史学习教育常态化长效化，把“我为群众办实事”实践活动贯穿于党史学习教育的全过程，突出抓好“八送”，以实际行动确保党的二十大精神落地生效。

为困难退役军人家庭“送关爱”。对定补定恤人员、年满60周岁农村籍退伍老兵、烈士子女每月资金按时打卡发放，公开公示，并进行日常走访。积极为退役军人及其他优抚对象申领优待证，截至目前，已有18963人成功申领优待证。开展好帮扶救助活动，已完成重点优抚对象医疗救助及医疗补助371人，解决医疗救助资金46.9万元。春节、“八一”开展走访慰问活动，救助困难退役军人6000余人次。

为部分重点优抚对象“送健康”。联合县中西医结合医院为全县烈士遗属、失能、半失能退役军人等468名重点优抚对象开展免费健康检查服务，为他们开展量血压、测心电图、做按摩等服务，并针对老年人常见病、慢性病开展健康知识宣传，告知家属在日常活动、休息、饮食等方面需注意事项，努力提升健康服务水平。

为广大退役军人“送政策”。多部门联动，在全县22个乡镇开展“爱国拥军月”系列宣传活动，让《军人地位和权益保障法》《兵役法》《退役军人保障法》深入人心，做到退役军人100%知晓。活动期间，共发放相关法律法规读本宣传手册2000余份，宣传品500余份，从而推动政策法规走到群众身边、走进群众心里，推动双拥工作再上新台阶。

为未就业退役军人“送岗位”。2022年以来，该局高度重视退役军人就业工作，积极与县人社局对接沟通，举办大型网络招聘活动，开展了“春风行动”“就业启航”“‘就’在金秋，‘职’面未来”以及百企千岗职等你来·戎耀皖东就业起航退役军人和军属云招聘活动等专场招聘会，提供就业岗位3954个。同时将省市退役军人事务部门推送、县就业局发布的2000余个就业岗位，通过公示栏、电话联系等方式及时传送给有就业需求服务对象，拓宽了退役军人的就业意向和就业信息。全面做好安置后下岗（失业）和自谋职业中的再就业困难退役士兵扶持就业工作，截至目前，全县通过扶持就业专项岗位共帮助1518人实现再就业。

为受灾退役军人家庭“送温暖”。落实村级“周探望”、乡镇“月走访”、县级“季联络”常态化联系退役军人制度，建立健全“七必访”制度，结对联系重点退役军人4266名，对退役军人和其他优抚对象因重大疾病、突发灾害等造成家庭生活陷入困境的开展帮扶援助。全面排查困难退役军人和其他优抚对象生活情况，符合条件的做到应帮尽帮。2022年以来开展送温暖105人，发放救助资金30.2万元，赢得了群众的广泛赞许。

为立功受奖军人家庭“送喜报”。严格落实“四尊崇、五关爱、六必访”工作要求，持续入户开展为立功受奖军人送喜报工作，让军属共享尊崇荣光。2022年以来，该局联合县人武部会同乡镇敲锣打鼓地为240个立功受奖现役军人家庭送喜报，发放慰问金60.6万元，提升了军人军属的荣誉感和自豪感，营造了“一人当兵、全家光荣”的浓厚社会氛围。

为拥军优属家庭“送公益”。开展“爱心送进光荣门——红色记忆 守望幸福”活动。对50岁以上的退役军人夫妇、受表彰拥军人物夫妇、“最美退役军人”和“模范退役军人”夫妇、边海防官兵和驻地部队现役军人父母，拥军优属家庭提供免费婚纱照拍摄。截至目前，已拍摄40个拥军优属家庭。

为基层社会治理“送服务”。组建成立“定远县红耀江淮·满天星”退役军人志愿服务大队，全县乡镇、村（社区）成立服务中队、小队，目前有队伍113支，注册队员496人。围绕结对帮扶、慰问关爱、应急救助、抢险救灾、红色宣讲等方面，开展多项具体志愿服务。在老兵志愿者中发掘党员先锋、行业精英，引导发挥自身专业优势，有序组织退役军人志愿队伍参与社会治理服务活动，拓宽退役军人参与社会治理渠道。

（赵 敢）