中都红小哥之家

构建县委统一领导、非公工委牵头抓总、交通运输局党组直接领导、快递物流行业党委具体负责、乡镇（街道）党（工）委兜底管理的“1+1+1+1+N”的党建工作格局，建立快递物流行业党建联席会议制度，召开联席会议3次，研究解决复工复产、核酸检测、补贴申报等实际问题8个。印发《关于加强快递物流行业党建工作的实施意见（试行）》，制定主要任务、推进举措、完成时限“三张清单”，分级分类推进快递物流行业党建工作，组建申通、中通等快递物流行业企业党组织10个，通过抓大带小、抓块带面，派驻党建工作指导员4名，推动党的工作覆盖。实施“党群共建提升 覆盖扩面提质”行动，联合共青团、工会、妇联开展专项行动，不断延伸党组织工作“手臂”，推动在快递物流企业建立群团组织，先后在申通物流园、中通、丰逸家居、嘉诚运输等快递物流企业成立工会、团支部等群团组织4家，通过党群组织队伍共抓、阵地共建、活动共办，发挥群众工作优势，让更多新就业群体找到组织、找到“家”。

强化阵地建设 架好“连心桥”

“以前赶上高峰期单子多，累了只能在车上歇会儿，现在好了，自从有了小哥之家和驿站，我们多了能够歇歇脚、充充电、纳纳凉的场所，在这里我们能感受到家的温暖，还可以阅览各类书籍，补充‘精神养分’！”快递小哥王世顺面带笑容说道。

今年以来，凤阳县在快递物流企业、营业网点集中的乡镇、街道，依托社区党群服务中心、红色驿站、申通物流园、便利店等各类资源，建成了申通智慧物流园“中都红小哥之家”以及丰逸站、留守司站等9处“中都红小哥驿站”，覆盖步行街、商贸城、物流园等重点区域，为“快递小哥”提供歇脚休息、纳凉取暖、饮水热饭、手机充电、无线上网、图书阅读等暖心服务，构建有场所、有设施、有标志，服务职工、服务党员、服务企业“三有三服务”阵地优化体系。

坚持以“寓教于服务”为主思路，推动“教育资源引入党群阵地、学习活动嵌入流动党员生产生活”，打造线上“云课堂”，采取“10分钟微课堂”“班前一刻钟”等方式，积极引导新业态群体流动党员利用工作闲暇的碎片时间，利用学习强国、凤阳党建等平台，灵活有效进行“精神充电”。

“以前，我们做个核酸像打游击一样，到处找采样点，碰到排队人多了，怕等待时间过长延误快递收发，引起客户的投诉，大多只能无奈放弃检测，现在好了，在我们上班的门口就设有采样点，随到随采，真正实现了检测、工作两不误。”韵达快递小哥王旭说道。

据悉，凤阳县快递物流企业共14家，从业人员达400余人，快递发送量大，日均15万单，高峰期约20万件，为尽快把当天的快递送到客户手中，快递小哥像“勤劳的小蜜蜂”，每天起早贪黑，进行分拣、装车，走街串户递送，成为不可或缺的“毛细血管”，做好48小时一检尤为重要。针对这种情况，县快递物流行业党委商请县卫健部门同意，在临淮关镇逸通汽车城、经开区申通智慧物流园等快递物流行业相对集中的地段设置核酸采样点，对快递小哥进行集中核酸检测，合理安排时间在快递发送之前，安排专人做好现场保障工作，截至目前，已检测16200人次。

抓实作用发挥 立好“风向标”

实施“中都红小哥”培养计划，组建一支40余人的“红小哥”志愿服务队，主动参与防诈骗宣传、环境整治、文明交通劝导、无偿献血等志愿服务活动。设置快递物流党员示范岗、党员责任区，严格落实“收寄验视、实名收寄、过机安检”“3个100%”，引导党员职工立足岗位做贡献，发挥示范引领和先锋模范作用。鼓励党员快递员亮身份、作表率，带头签署从业承诺书，引导企业从党员中培养选拔站长、队长，组织开展“最美红小哥”评选，对积极参与社会治理、表现特别优秀的快递物流小哥给予一定物质和荣誉奖励，激励更多新就业群体成为基层治理的新生力量，融入基层治理大格局。

发挥快递物流从业人员走街串巷、熟悉人情地情的行业优势，以“随手拍”直报线索的方式，累计上报“露天垃圾”“乱堆乱放”“违规建设”“店外经营”等各类不文明问题80余个，参与文明劝导100余次，有效解决基层治理的死角与盲区。府城镇吸纳30余名“中都红小哥”参与社区治理兼职动态网格员，助推解决社会治理事件70余件，取得较好社会反响。

（凤阳县委组织部）

近年来，凤阳县聚焦新业态新就业群体党建，以实施“双创两提升”工程为主线，进一步加强党对快递物流行业的领导，优化快递物流行业服务水平，组织发动更多新兴力量参与基层治理与社会服务，引领行业高质量健康发展。

快递小哥在中都红小哥驿站——丰逸站饮水休息