叶传龙 郭传亮
“感谢人社部门搭建平台,让我在短时间内找到了称心如意的工作”,今年刚从六安职业技术学院毕业的何东伟,通过滁州市公共就业中心开发的“零工驿站”小程序登记了求职信息,不到一天,永谐科技滁州有限公司人事经理就联系上了他,在进行简单面试后,双方很快签订了劳动合同。何东伟现在该公司从事安装测试技术工作,每月工资有四、五千元,还享受双休,他对目前的薪资和工作环境都很满意。
今年以来,我市公共就业部门与电信部门联合建设了10个“零工驿站”,形成“三公里就业圈”,为高校毕业生、返乡农民工等重点群体提供有针对性的就业帮扶。下一步,“零工驿站”还要向县(市、区)扩展,争取达到100个,实现县(市、区)全覆盖。
针对今年高校毕业生规模大、就业难等现状,我市以“零工驿站”为载体,全力开展毕业季“暖心帮扶”行动,目前2022届本地毕业生落实就业岗位1.52万名、就业率达80.4%,同比提高7.6个百分点。
云上招引“不掉线”。率先开展“千企百校·智汇滁州”云招引活动、征集岗位近万个,涵盖光伏等八大重点产业链;依托376所高校举办“空中双选会”,精准推送引才需求,吸引近3000名高校毕业生来滁就业。今年以来,开展线上线下招聘活动382场,帮助450余家重点企业直播带岗22场次、招录高校毕业生4200余名。
拓增岗位“不止步”。统筹实施市场吸纳、创业引领、基层成长、见习推进等扶持政策措施,强化就业岗位开发,今年以来新开发“三支一扶”、基层特岗等岗位348个,设置事业单位专门招录高校毕业生职位480个;打造就业见习基地354家、增设见习岗位1960个,推荐919名高校毕业生开展在岗见习、累计兑现见习补贴超600万元。
精准帮扶“不松懈”。制定高校毕业生“筑梦亭城”10条扶持措施,全面开展未就业高校毕业生信息摸排调查,建立清单台账,并依托公共就业部门等平台,完善“一对一”帮扶机制,推行“一生一档”“一生一策”做法,确保高校毕业生至少有“1次培训、1次职业指导、2次岗位推荐”机会,对有创业意愿高校毕业生给予创业贷款扶持,今年以来累计发放创业贷款128笔200万元。