叶传龙 郭传亮

“感谢人社部门搭建平台，让我在短时间内找到了称心如意的工作”，今年刚从六安职业技术学院毕业的何东伟，通过滁州市公共就业中心开发的“零工驿站”小程序登记了求职信息，不到一天，永谐科技滁州有限公司人事经理就联系上了他，在进行简单面试后，双方很快签订了劳动合同。何东伟现在该公司从事安装测试技术工作，每月工资有四、五千元，还享受双休，他对目前的薪资和工作环境都很满意。

今年以来，我市公共就业部门与电信部门联合建设了10个“零工驿站”，形成“三公里就业圈”，为高校毕业生、返乡农民工等重点群体提供有针对性的就业帮扶。下一步，“零工驿站”还要向县（市、区）扩展，争取达到100个，实现县（市、区）全覆盖。

针对今年高校毕业生规模大、就业难等现状，我市以“零工驿站”为载体，全力开展毕业季“暖心帮扶”行动，目前2022届本地毕业生落实就业岗位1.52万名、就业率达80.4%，同比提高7.6个百分点。

云上招引“不掉线”。率先开展“千企百校·智汇滁州”云招引活动、征集岗位近万个，涵盖光伏等八大重点产业链；依托376所高校举办“空中双选会”，精准推送引才需求，吸引近3000名高校毕业生来滁就业。今年以来，开展线上线下招聘活动382场，帮助450余家重点企业直播带岗22场次、招录高校毕业生4200余名。

拓增岗位“不止步”。统筹实施市场吸纳、创业引领、基层成长、见习推进等扶持政策措施，强化就业岗位开发，今年以来新开发“三支一扶”、基层特岗等岗位348个，设置事业单位专门招录高校毕业生职位480个；打造就业见习基地354家、增设见习岗位1960个，推荐919名高校毕业生开展在岗见习、累计兑现见习补贴超600万元。

精准帮扶“不松懈”。制定高校毕业生“筑梦亭城”10条扶持措施，全面开展未就业高校毕业生信息摸排调查，建立清单台账，并依托公共就业部门等平台，完善“一对一”帮扶机制，推行“一生一档”“一生一策”做法，确保高校毕业生至少有“1次培训、1次职业指导、2次岗位推荐”机会，对有创业意愿高校毕业生给予创业贷款扶持，今年以来累计发放创业贷款128笔200万元。