荣获全省A类县区考核第2名，南谯区可谓全面发展的“优等生”。他们正聚焦一产“两强一增”、二产“提质扩量增效”，三产“锻长补短”，向着“奋力打造4个区”“实现两个冲刺”“稳居第一方阵”的目标全力进发——
“我们以虎口夺食的勇气招大引强，以一抓到底的干劲落实项目，以打好头阵的决心融入江北，以久久为功的韧劲优化环境，以自我革命的精神转变作风。”南谯区委书记姚志江在接受滁州日报全媒体特别报道组采访时，连用了5个排比句。我们知道，南谯区连续两年获评全省县域经济高质量发展考核评价A类县区第2名，成绩来之不易，可喜可贺。在交谈中，这位年轻的区委书记更多的是把目光投向未来，向我们描述“421”目标和规划。这就是“奋力打造4个区”（全市高质量发展示范区、长三角一体化发展先行区、绿色发展样板区、社会治理首善区）、“实现两个冲刺”（经济总量冲刺400亿元、一般公共预算收入冲刺30亿元）、“稳居第一方阵”（全省考核评价排名保持第一方阵）。壮哉南谯！如同潜龙腾跃，一飞冲天。
“我要特别感谢滁州市政府和南谯区政府的大力支持，飞利浦空调产研基地各项工作能够如此顺利、如此迅速地开展，一路上离不开他们的保驾护航。”3月4日，在总投资100亿元的飞利浦空调产研基地开工现场，飞利浦空调董事长黄辉由衷地感叹南谯畅通高效的“双招双引”环境，表示将竭尽全力，以最快的速度、务实的行动回响南谯高质量发展。
从去年10月中旬洽谈，到下旬项目签约，再到今年3月开工，尽管是在疫情期间，但只用了138天时间，创造了重大项目建设的“南谯速度”，让该项目基地筹建负责人徐海鹏连连感叹：“实在太快了。”
企业是经济的根，只有根深才能叶茂。像飞利浦空调产研基地这样的建设投产速度，在南谯并非个例。作为安徽省“东向发展”排头兵，滁宁一体化桥头堡，近年来，南谯区坚持“工业强区”不动摇，牢固树立“发展为要、项目为王、实干为先”理念，聚焦一体化、聚力高质量，一声声催人奋进的战斗号角，一个个快速推进的重点项目，一幅幅激动人心的建设场景，展示了奋勇争先的强大气场，吹响了南谯砥砺奋进的时代强音，实现了“十四五”良好开局。
以虎口夺食的勇气强招引，以“坐不住”的责任感、“慢不得”的危机感、“等不起”的紧迫感立刻行动起来，奋力开创新阶段现代化新南谯建设新局面
全年抓首季，首季定全年。面对疫情仍未远去，市内外标兵快跑、追兵紧逼的新形势，如何在机遇挑战并存的前提下，确保高质量发展的新要求？
南谯选择了在危机中寻找机遇、逆势破局。
高质量发展，说一千道一万，关键要有高质量项目作为支撑。一组数据展示了一季度南谯“开局就是决战，起步就是冲刺”的信心与决心：截至3月中旬，南谯区新签约亿元以上项目14个，总投资近百亿元，其中5至10亿元4个，10至30亿元1个，30亿元以上1个；新开工项目5个，其中总投资100亿元的飞利浦高端智能家电生产基地项目全面开工，新投产项目6个……
振奋人心的数字背后，是南谯区壮产业“筋骨”，强发展“引擎”，坚定不移抓招引、上项目、扩投资、提质效，跑出重点项目建设加速度的雄心。
思想解放催生发展的源头活水。
“要以自我革命的精神转作风，要以虎口夺食的勇气强招引，要以‘坐不住’的责任感、‘慢不得’的危机感、‘等不起’的紧迫感立刻行动起来，奋力开创新阶段现代化新南谯建设新局面。”姚志江掷地有声地说。新春伊始，在全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会和全市“双招双引”工作动员大会召开后，南谯第一时间召开全区“转作风、促发展、进前列”暨“双招双引”工作动员会，吹响了撸起袖子加油干的集结号，提振了士气、激发了干劲、凝聚了合力、促进了发展，一时间“学、查、改、促”迅速在南谯大地激荡高扬。
一盘棋推工作、一条心干事业、一股劲抓发展。
思想上的统一为“双招双引”指明了方向。聚焦半导体和电子信息、新能源、新材料等产业，该区牢固树立“亩均论英雄”导向，举全区之力大招商，聚全民之智招大商。主要领导高位推进，亲自抓项目、主动谈项目、带队找项目，顶格倾听、顶格协调、顶格推进，让客商看到诚心、坚定信心。
“定位准、思路活、热情高、氛围浓，从领导到干部，大家都一门心思作推介、找客商、话合作、谈项目。”南谯区投促局副局长付德才告诉记者，总投资10亿元的上海东洲集团艾佩达精密设备高端制造项目就是南谯区招商干部发扬“蚂蟥精神”紧盯不放“盯”来的。东洲集团是南谯区九天峰度假区项目投资企业，平时该区细致周到的服务营造出良好的投资软环境就得到企业负责人的认可。当得知该企业有新的投资意向后，该区干部多次上门争取，陪同企业现场踏勘，就连中秋节当天也登门拜访，最终用真情、真心感动了企业，使得原本已经与外地签订协议的项目落户到了南谯。
省级毗邻区域率先突破融合，是实现一体化发展最现实的路径，南谯就从这里率先破题，深化推进一体化招商。该区与浦口区共建50平方公里一体化发展示范区，初步探索了“浦口推荐、联合招商、共同研判、产业协同”合作机制，并落实了南京都市圈集成电路产业链供应链合作框架协议，首批总投资12亿元地华诺半导体和5亿元地亚芯微晶圆封装等集成电路产业项目落户合作区。
“创新之道，唯在得人。得人之要，必广其途以储之。”南谯深谙其中的道理。在招商引资的同时，该区坚持把招才引智作为引领发展的强引擎，唯才是举、唯才是用。
精准引才，建立“揭榜挂帅”全链条机制，用好上海会客厅资源，不断拓宽与长三角城市间的人才交流合作渠道，在精准引才上下功夫，新引进国家级领军人才、博士等高层次人才50人；科学育才，建立人才工作日常对接协调等机制，强化培训，提升南谯“春笋”人才团队建设品牌影响力；用心留才，深入贯彻落实市“新时代亭城英才计划”，提高各类人才资助奖补兑现效率。
大企业顶天立地，好项目铺天盖地。随着一大批亿元项目抢滩登录，一座座现代化厂房拔地而起，一条条生产线开足马力，无论是身处日新月异的产业园区，还是在塔吊林立的工地，或是在机器轰鸣的车间，砥砺奋进的足迹，深深印刻在这片大地上，奏响了高质量发展的最强音。
从“抓项目”到“造环境”、从“父母官”到“店小二”，南谯深化“双对标”，打造“亭满意 谯头堡”营商环境服务品牌，让企业家感到如鱼在水、如沐阳光，既“亲”又“清”
投资，再投资！3月10日，安徽众博新能源有限公司年产10万吨新能源产业配套材料项目签约仪式在南谯经开区举行，这是企业家高桂林继投资安徽众博新材料有限公司后，再一次新增的投资项目。新项目总投资10亿元，预计5年后可实现年销售额30亿元以上，年税收超1.5亿元。“从投资第一个公司到现在已经8年了，南谯区良好的营商环境坚定了我们继续投资的信心。”高桂林说。企业的再投资，正是南谯区优化营商环境的一个生动缩影。
“企业家来南谯投资是对我们的信任。”姚志江说，招商引资不是“一锤子买卖”，项目引来了，能不能落下地、扎下根，看的是营商环境，拼的是服务质量。要把优化营商环境作为“一把手”工程，打造最优的政务环境、市场环境、服务环境，深化“双对标”行动，努力让企业家感到在南谯如鱼在水、如沐阳光，既“亲”又“清”。
近年来，南谯区着力打造具有南谯特色的“亭满意 谯头堡”营商环境服务品牌，树立“政府围着企业转，企业有事马上办”的服务理念，深化“放管服”改革，用心用情用力让服务“加码”，审批“加速”，税费“减免”，打造优良营商环境“软实力”和“硬品牌”。
对标先进，进位赶超。该区各指标牵头部门先后赴南京浦口、苏州吴中、合肥瑶海等省外先进、省内一流的地区开展“双对标”学习43次，把群众和企业最迫切需要解决的问题作为主攻方向，纳入提升，不断提升机关工作效能，优化营商服务环境。
“对标学习的思想破冰像是打通了我们的‘任督二脉’，强化了我们的‘店小二’思维，增强我们‘今天再晚也是早，明天再早也是晚’的效率意识，树立了‘宁吃先进的苦，不吃落后的苦’的进取意识，强化了‘文经我手无差错，事交我办请放心’的规范意识，突出了‘天天短平快，年年马拉松’的统筹意识，提高了‘互相补台，好戏连台’的团结意识，提升了‘学习工作化，工作学习化’的学习意识。”南谯区政府办副主任唐海军说，提供“保姆式”服务，虽然“累”了干部，但“暖”了企业，“促”了发展。
“春江水暖鸭先知”，企业对营商环境的感知最敏锐，也最深刻。一次高效便捷的流程、一次优质到位的服务、一次及时有力的帮助……对企业来说，真切感受胜过千言万语。
创造“南谯速度”的飞利浦空调签约、动工之快，看似偶然，实则必然。背后是南谯区干部坚持用“将心比心”的态度、“马上就办”的速度、“办就办好”的力度，全方位、全时段、全身心做好服务保障，顶格协调解决问题的决心。“项目开建前，我们的团队一直找不到合适的办公地点和住房。得知这一难题后，南谯经开区管委会立即腾出一间大办公室给我们，吃饭就在管委会食堂，还帮我们联系租房。”飞利浦空调产研基地相关负责人徐海鹏说，“可以说他们能帮我们的都帮了，让我们非常感动。”
栽下梧桐树，引得凤凰来。为了减轻企业“来回跑、反复跑”的负担，该区牢固树立“一盘棋”的思想，持续深化“放管服”改革，以“最多跑一次改革”为主抓手，深入推进“互联网+政务服务”。开通“跨省推进”通办，推进“一网、一门、一次”和“一屏通办”改革，深化工业投资项目“承诺即开工”等模式，扎实开展“四送一服”行动，及时搬走项目推进路上的大小“石头”，真正实现政务服务随时办、就近办、马上办、一次办，营造亲清和谐营商环境。
谋布局、建城市、聚人气、兴产业，以城聚产、以产兴城、以人活城，加快推进一二三产融合发展，南谯区正以更加稳健的步伐，大笔书写城市建设新篇章
“一个城市要有活力必须要有人气，人口多了人气旺了，经济的互动就必然形成，城市的框架自然就拉开了，从而形成一种产业兴、人气旺、百姓安居乐业的良性循环。”谈起城市的发展，姚志江思路清晰、信心满满。这就要求我们全力以赴谋布局、建城市、聚人气、兴产业，以城聚产、以产兴城、以人活城，加快推进一二三产融合发展，打造宜居宜业宜游的魅力南谯。
“人民至上”夯实民生幸福之基，把群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，聚焦幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶，以更大的力度、更实的举措，保障和改善民生，用看得见、摸得着的实绩向群众交出了一份温暖厚实的“民生答卷”。
交通联系着千家万户，关系到国计民生。搭载着百姓的热情，为进一步提升南谯新区公共交通服务能力，在原来城际公交仅有108路的基础上，新增城际112、113、115路公交，大大便捷了市民出行。此外，针对新区各项市政基础设施短板，该区加强了市政基础设施建设，着重建设了文华路、文慧路、康泰路、康庄路等市政主干道约50条，建成后将新区高教科创城、开发区管委会、政务新区，各商业开发板块高效连接，保障了招商引资外部环境要求，提供了便利的出行条件。江淮分水岭风景道南谯段全线贯通，完成农村公路提质改造30.3公里，实施农村道路养护74.9公里。
建得广厦千万间，住有所居梦可圆。南谯区始终把群众的安居梦放在心上，坚持以改善群众住房条件为出发点和落脚点，切实加大城镇棚户区和城乡危房改造力度，让群众住房得改善、生活添信心、发展有奔头。2021年，12个项目全部如期开工建设，完成棚户区改造4818套，基本建设完成1670套。计划交付安置房项目7个，即白庙安置小区、竹园二期、桂香园二期、永乐花园、万桥西苑、阳光河畔、荷香苑。银花东区、银花西区、清流丽景、五星家园、众友公寓……一批居住功能不完善、环境条件较差、配套设施破损、管理服务机制不健全的小区进行了“整容变脸”，居民们看在眼里，喜上心头，幸福感、获得感油然而生。
办好人民满意的教育，不仅要让每一个孩子“有学上”，更要“上好学”。近年来，南谯区通过盘活现有资源和闲置资源、新建学校的形式，确保每一位符合政策的适龄儿童都能上好学。滁州市第二幼儿园三分园、滁州市实验小学幼儿园、滁州市第二实验小学、永乐小学、醉翁小学、东坡中学……每年至少一个学校的建设，进一步缓解了城区义务教育阶段学位紧张的局面。
保就业是保民生之本。一定程度上说，就业一头连着老百姓的“饭碗”，一头连着经济社会发展。面对疫情影响，去年以来，南谯区实施就业创业促进工程，开发公益性岗位321个，为各类就业困难人员提供就业托底。实施技能培训提升工程，完成2209名企业新录用人员、66名退役士兵技能培训。
民生惠及千万家，改善民生无止境。如今，走在南谯区城市的街道，移步皆是景，举目满眼新。一个个游园惊艳世人，一栋栋高楼拔地而起，一座座桥梁横跨南北，一条条大道贯通四方，文化与绿化彰显、影响与美誉俱增。发展没有终点，随着一项项城建工程建设成果的日益显现，南谯区正以更加稳健的步伐，大笔书写城市建设新篇章。
记者手记：在南谯采访，最大的感受就是干部有拼劲、有干劲、在状态。
区委书记姚志江接受采访时，不仅对区内所有项目企业的投资规模、产品种类、经营情况熟记脑海、如数家珍，甚至对每个项目企业一路走来的成长史、发展史都了如指掌。
区投促局有关负责人直言当前招商氛围很浓，全员招商，“一个在江苏基本尘埃落定的项目，区里没有放弃，招商干部三番五次上门，上演一场‘虎口夺食’，最终硬抢了回来。”区农业农村局主要负责人对正致力打造的“七彩南谯”洋洋得意、侃侃而谈，他说今年要对南谯茶叶更新改造，打造中国最具栗香型茶，让极具辨识性的“板栗香”飘向全国。采访的8名区直单位部门负责人谈工作眉飞色舞，谈发展干劲十足，谈未来信心满满，大家纷纷表示，随着首个百亿元项目的落地让南谯扬眉吐气，也让干部们提振精气神、激发新状态，乘着长三角一体化加速发展、浦口—南谯新型功能区加快建设的东风，未来的南谯大有可为、前景可期。
干部的精神状态，在很大程度上决定着一个地区的发展状态。为实现“421”奋斗目标，南谯干部们提炼了符合南谯实际的“六种意识”，那就是：“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，“宁吃先进的苦，不吃落后的苦”的进取意识，“文经我手无差错，事交我办请放心”的规范意识，“天天短平快，年年马拉松”的统筹意识，“互相补台，好戏连台”的团结意识，“学习工作化，工作学习化”的学习意识。这“六种意识”背后折射出南谯干部们“慢进是退、不进更是退”强烈的发展意识，汇聚成奋勇争先、奔腾向前的力量，必将引领着南谯向着长三角一体化发展先行区、高质量发展示范区、绿色发展样板区、社会治理首善之区乘风破浪、扬帆远航。
