在实验中学开展“垃圾分类进课堂 保护环境我在行”活动

张登峰

秋意正浓的亭城，阵阵秋风拂过城市的街头巷尾，却很难像从前一样卷起尘土和飞沙，因为这座城市早已如这秋日一般，纯净清爽。

“全国文明城市”是醉美滁州的一张闪亮名片，精细的城市管理、拂面的文明新风、和谐的社会氛围是滁州市民的骄傲。而在这场全民参与的“创城”攻坚战中，滁州市城市管理行政执法局（下简称“滁州城管局”）就像一支冲锋在最前面的尖兵部队，为我市实现“创城”的目标，披荆斩棘、冲锋陷阵。

近年来，滁州城管局在滁州市委、市政府的领导下，认真按照习近平总书记“城市管理应该像绣花一样精细”的要求，创新城市管理方式，加强精细化管理。通过理顺体制、完善机制、严格督办等一系列基础性工作的深化落实，城市管理水平不断提升，在赢得群众称赞的同时，也让全国文明城市名片擦得更加明亮，更好地提升了滁州发展软实力、环境竞争力、品牌影响力。

组织环卫工人加强道路落叶清扫保洁

扎实开展“强转树”专项行动

智慧城管平台

开展非机动车专项整治行动

坚持党建引领 让“创文”深入人心

全国文明城市，是反映城市整体文明水平的最高荣誉称号。三年创建，追梦前行，犹如一场场大考，数百项考核指标，就像一道道考题，考验着滁州城管人的统筹、执法和守责能力。

自“创文”工作开展以来，滁州城管局坚持以党建工作指导城市管理工作开展，把党建与“创文”工作相结合，充分发挥党员干部先锋模范作用和基层党组织战斗堡垒作用，形成党建与“创文”双提升的良好工作局面。

该局各部门主要负责同志在抓好本职工作的同时，承担文明城市创建巩固提升工作职责，走到第一线、下到最基层，亲自挂帅、靠前指挥、亲力亲为，把各项工作职责放在心上、任务抓在手上、责任扛在肩上，切实抓好落实，解决实际问题。

与此同时，该局严格落实各支部书记抓基层党建工作第一责任人职责，结合“创文”面临的新情况、新问题，及时总结经验，积极探索行之有效的办法和手段。通过实行包保责任制，领导班子成员建立联系点，分片包干、分解任务、责任到人，确保各项任务落到实处。

滁州城管局还积极组织开展各类党员志愿者活动，推动人员力量向一线基层下沉，开展市容环境整治、“净城”行动、不文明劝导等工作；运用党支部主题党日、垃圾分类主题宣传等活动载体，引导广大党员积极参与，做到“一名党员一面旗帜”，自觉做文明城市的倡导者、先行者、推动者、守护者，与街道、社区、群众共同开展志愿服务，提升市容面貌，着力营造优美整洁、文明有序的居住环境。

宣传垃圾分类 倡导绿色生活方式

“叔叔，你垃圾分类过吗？”“阿姨，您知道垃圾分类的好处吗？”……近期，由滁州城管局组建的志愿服务队走上街头，发放垃圾分类宣传手册，呼吁市民加入到垃圾分类队伍中来，着力推动滁州绿色可持续发展，建设山清水秀美丽之地。

垃圾分类是文明生活新风尚。近年来，滁州城管局作为我市生活垃圾分类试点工作的行业主管部门，将垃圾分类工作作为城市品质改善提升攻势的重要内容，坚持全链条推进、全过程提质、全社会参与，形成了一整套切合实际、行之有效的做法。

建立分类协调制度。在垃圾分类的决策、落实、监督方面实行顶格协调。该局成立垃圾分类工作领导小组，制定任务清单，明确各部门职责和任务时间表，定期专题研究、多次实地调研、现场督导、典型观摩，有力推动了工作开展。

强化宣传广泛动员。该局组建了105人的专职生活垃圾分类督导员队伍和150余人的志愿者队伍，以生活垃圾分类体验中心为阵地，以运营公司、党员干部、社工组织等为骨干，以入户宣传、主题活动、现场督导、流动讲堂等形式，广泛开展宣传。今年自4月起，生活垃圾分类在“105.4”广播电台和全市400辆公交车上滚动宣传，全方位、立体式宣传模式全面铺开。

试点运营效果明显。该局以属地管理为原则，联合街道、社区、运营公司召开部署会，按照“撤桶并点，定时定点投放”模式，在琅琊区丰山街道、南谯区龙蟠街道、经开区凤凰办事处花都路社区、苏滁大王街道共4个街道同步推进生活垃圾分类示范运营，覆盖52个小区，约4.92万户居民。

基础设施建设规范化。2021年以来，该局已建成生活垃圾分类投放箱房10个、分类亭75个、投放点50个，设置集中分类投放桶1896个，垃圾分类智慧平台1套，增设餐厨运输车9辆，可回收物运输车11辆，有毒有害运输车3辆；设置厨余垃圾处理设施1台，日处理能力5吨；新设可回收物分拣点和有毒有害垃圾暂存点各1处。

整治市容市貌 优化城市文明环境

家住蓝天小区的李阿姨每天清早都要到蓝天菜场买菜，居住在滁州几十年的她见证着身边城市环境“天翻地覆”的变化。特别是近年来，中都大道路边的摊点产生的油污一天比一天少，路边的花池修缮一新，蓝天菜场摊位前设有专门的垃圾桶，整个市场干净整洁看不到暴露垃圾、闻不到异味。“跟以前相比，现在环境好太多啦!”李阿姨现在逛菜场感觉格外舒心。

市容市貌是城市的脸面，是社会文明的“窗口”，更是对外展示的“名片”。近年来，为了提升滁州的整体文明水平，滁州城管局各部门通力合作开展了一系列整治行动，全力治乱、治脏、治差，让城市面貌焕然一新。

积极推进经营秩序整治。该局对于校园、集贸市场、商贸综合体周边等管理热点、难点，全部纳入网格包保；采取重点路段、校园周边、农贸市场、测评点位“四包保”和市局、区局、社区、中队四级联动的模式，统筹协调推进整治；教育引导流动摊点进疏导点、进农贸市场经营，提升疏导点管理水平；全市120条主次道路，每天巡查梳理，边查边改，小规模整治不少于2次。

加快背街小巷提质改造步伐。结合街巷长制，以“十有十无”为整治标准，重点围绕管理秩序、环境卫生、破门经营和街巷文化等四个方面，全面提升街巷环境和功能品质；突出常态管理，全域管理，重心下移，对在背街小巷乱倒垃圾、乱排污水、乱设摊、占道经营等现象加大整治力度。

开展不文明行为(泔水)专项整治。制定《不文明行为专项整治行动实施方案》，重点整治随地吐痰、随手乱丢烟头垃圾、打喷嚏咳嗽不掩口鼻、不文明养犬、“牛皮癣”小广告、乱涂乱画及乱倒泔水等6类典型不文明行为；同时强化街面巡查检查，加强宣传教育，逐门逐户开展宣传，并进一步加大处罚力度，通过对典型案例以案释法，达到处罚一个教育一片目的。

强化餐饮油烟污染治理。该局按照整治方案市区联动，属地城管逐路逐户摸排检查，自查自纠，市级城管督查抽查，考核推进，专项整治期间发现问题均已督促整治到位，整治后全市餐饮经营户2011家，安装净化设备率达98%以上；此外进一步加强巡查检查，总计检查了3536点位，第一时间发现问题、第一时间制止解决问题，督促清洗维护320余家。

规范执法 让队伍更加文明

一个有序整洁的城市离不开一支素质精干的城管队伍，一支素质精干的城管队伍离不开队伍建设的常抓不懈。打造一支“威武之师、文明之师”是滁州城管局对城管队伍建设的一贯要求。

近年来，滁州城管局不断完善行政执法督察工作，考核机制。确保执法督察和队伍规范化建设工作顺利完成。选贤任能，健全用人机制，岗位安排方面，让那些发挥模范带头作用、锐意奋发进取的队员得到褒奖和重用。

同时，该局常态化开展执法队伍军事素质再提升行动，每周安排一次对局属单位进行为期半天的军事素质训练，进一步加强执法队伍作风纪律养成，树立执法队伍威武文明形象。

此外，滁州城管局还积极针对城市管理综合行政执法工作出现的新问题、新考验，结合自身实际，探索城市管理协作模式，积极推进长三角一体化城管执法协作机制。

为创新城市管理模式，该局与上海奉贤区城管、浙江金华城管、江苏扬州城管签订结对共建协议，进一步加强工作交流和亮点工作借鉴，取长补短；创新学习培训方式，提升自身专业执法技能；着力打破现有城市管理思维定式，提升全市城管队伍管理规范化和制度化水平。

城市发展“三分建设七分管理”，建设是循序渐进，而管理是永久的，只有把城市管理好、经营好，才能充分体现城市建设的成果，才能更好地服务广大人民群众。今年是“十四五”开局之年，站在新的起点上，滁州城管局全体干部职工将以更加饱满的工作热情，更加昂扬向上的精神状态，众志成城、砥砺奋进，以培育和践行社会主义核心价值观为使命，抓文明、建队伍，提素质、创一流，谱写城市管理新篇章。