本报讯 今年以来，定远县退役军人事务局认真贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要讲话精神，坚持以退役军人为中心，凝心聚力，主动作为，采取六大举措推动退役军人工作高质量发展，不断增强全县退役军人归属感、荣誉感、获得感、幸福感。

夯实发展基础。深入学习推广运用新时代“枫桥经验”，构建“三级网格”服务保障管理新模式，实现县、乡镇、村(社区)三级网格全覆盖，形成以县、乡镇、村(社区)三级退役军人服务(中心)站的服务管理新格局，做到重点工作三级联动、重点问题三级联治、重点人员三级联包、服务管理三级联抓，努力做到涉军领域“琐事不出格、小事不出村、大事不出乡镇、难事不出县”，区域内安全稳定，打通退役军人服务保障“最后一公里”。截至目前，全县建立退役军人服务中心（站）283个。

打造党建品牌。突出党建引领，深入开展“党旗红•橄榄绿”党建品牌创建，加强退役军人党员教育管理，开展“手拉手”帮扶活动，做好志愿服务、走访慰问、双拥共建等活动，提高“三会一课”质量，创新主题党日活动，达到党建与业务工作目标同向、工作同频、措施同力、干部同心，营造“党组织争先、党员争优、党建创一流、工作夺第一”的良好氛围，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，实现党建与业务工作的互促共赢。今年以来，全县共有退役军人党员1.9万人，共组织退役军人党员参加开展各类活动400余次，共有127名退役军人党员在村（社区）“两委”任职。

推动就业创业。搭建退役军人就业创业信息平台，健全退役军人就业创业培训管理机制，组织开展适应性培训、就业创业培训、职业技能培训，加强学历教育，提升退役军人就业创业能力，用好退役军人就业创业系统，抓好退役军人专场招聘、对口推荐、跟进服务等工作，用好“拥军贷”、税收、金融等优惠政策，努力推动退役军人稳定就业、高质量就业。截至目前，全县共举办退役军人专场招聘会2场，提供岗位2064个，参会退役军人780人，签订意向协议276人，有效促进了退役军人高质量就业。

思想政治引领。全县22个乡镇和县经开区、县服务中心建成退役军人服务站荣誉展示系统，全方位展示新时代退役军人风采，增强退役军人的荣誉感。健全完善优秀退役军人资源库，发挥“兵支书”“兵委员”“最美退役军人”示范引领作用，多载体、全方位加大退役军人典型宣传力度，引导更多优秀退役军人投身定远县经济社会发展。成功打造县服务中心、定城镇、炉桥镇、吴圩镇等15个国家示范型退役军人服务中心（站）。同时，不断强化退役军人志愿服务引领，全县组建23支满天星退役军人服务志愿队，引导退役军人在疫情防控、应急救援、帮扶解困、乡村振兴、化解矛盾纠纷、参与经济社会建设等方面发挥作用、贡献力量。

抓好权益维护。做好常态化联系退役军人工作，认真开展退役军人、现役军人和其他重点优抚对象“关爱尊崇大走访”活动，当好退役军人的信息员、联络员、宣传员、解困员、服务员。持续开展领导包案督访、重复访专项治理，防范化解因新政策出台、重要节点、重大活动可能引发矛盾的风险隐患，建立了退役军人法律援助工作站、老兵调解工作室，畅通退役军人利益诉求渠道，保障退役军人的合法权益。

强化队伍建设。坚持把学习贯穿工作的始终，通过建立“三四五学习法”即以培训学、观摩学、交流学“三种形式”，突出学党史、党纪党规、法律法规、业务知识“四个专题”，达到提升干部政治建设、理论学习、业务水平、执行落实、用心服务“五种能力”，推动学用结合、互学共进，为做好新形势下退役军人工作奠定坚实基础。据统计，今年以来，共组织培训会4期，培训150余人次，实现了全县退役军人系统业务培训全覆盖。

（赵 敢）