本报讯 今年以来，定远县委组织部机关党支部认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，聚焦优化设置、机制建设、活动开展等环节，着力抓好党小组建设，不断激发组工干部新活力。

建好“微阵地”。本着有利于开展党建活动、有助于推进组织工作等原则，将党支部划分为4个党小组，做到支部工作与业务工作同频共振。党支部积极从优秀年轻党员干部中选配党小组组长，党小组组长平均年龄33岁。各党小组建立微信群，开辟网上学习交流新阵地。

用好“微机制”。支委会通过印发月重点工作提示单、安排党小组组长列席支委会会议等多种形式，加强对党小组工作精准指导。通过专题培训、上台讲课、座谈研讨等途径，加强党小组组长党建业务培训。建立党小组实训机制，安排年轻党员协助党小组组长开展党务工作，锻炼提升年轻党员党务工作能力。

办好“微活动”。通过“初心微学堂”“我来讲党课”“远教5分钟”、先锋读书会等活动，不断丰富党小组会议内容。开展脱贫攻坚知识竞赛，以党小组为单位组队参加现场竞答比赛，推动形成浓厚的学习氛围。以党小组为单位开展“金点子”征集活动，发动全体党员为加强支部建设、助力组织工作建言献策，有力助推村企联建、党建联盟、微党课大赛等工作创新。 （陆 宁）