本报讯 今年以来，徽商银行滁州分行聚焦疫情防控、复工复产及“六稳”“六保”相关工作要求，健全党建制度体系，实现各项业务平稳发展。

以服务实体为宗旨，积极履行社会责任。积极投放疫情防控应急贷款、复工复产贷款、防疫再贷款、抗洪救灾应急贷款，不断加大制造业信用贷款和中长期贷款比重，服务实体经济质效持续显现。

以党建品牌为抓手，扎实开展各项工作。及时细化方案、召开党委会议、成立工作领导小组、列入年度工作要点、梳理品牌创建思路、确定“徽银党建+文明创建”品牌、撰写“徽银党建+文明创建”实施方案，通过召开年度党建工作会议，印发相关工作要点，扎实做好各项工作；成立“5+1”志愿服务队，深入定点扶贫村慰问；开展“七一”主题活动，探索具有分行特色的党建品牌。

以“三个以案”为切口，持续推进作风建设。成立领导小组、印发工作方案、召开警示教育动员会、党委中心组学习会议集中研讨、“三个以案”警示教育专题民主生活会，同时，通过各党支部组织专题学习、观看警示教育片等多种形式，实现党员和员工警示教育全覆盖。召开年度党风廉政建设和反腐败工作会议，开展年度党风廉政建设责任制考核、中央八项规定精神整改等工作，营造良好的政治生态。

以风险监测为基础，坚持风险合规管理。每半年开展一次全行授信业务风险排查工作，通过内外部大数据进行风险预警监测；对于出现风险隐患的贷款，进行“一户一策”管理。通过强化合规及案防培训等方式加强内控管理；稳步推进反洗钱与扫黑除恶工作，连续5年荣获市金融机构反洗钱A级机构。

以干事创业为激励，强化人才队伍建设。结合年度考核结果，开展零售主管、营业部主管、部室主管后备人才公开竞聘，挑选多名后备人才代理主管工作，为青年员工搭建成长平台。

（李兹润）